Selección de personal en el sector aeronáutico en Sevilla

Gracias a nuestro conocimiento del sector aeronáutico y a la calidad de nuestros cursos de formación, muchas empresas del sector aeronáutico han decidido ofrecernos la gestión de sus procesos de selección de personal en sus empresas

Consultora de RRHH Aeronautica Sevilla Reclutamiento Contratación

Nuestros procesos de selección de personal son un éxito, gracias fundamentalmente a tres factores muy importantes que nos hacen destacar de nuestra competencia.

  • Somos una empresa de formación que se preocupa por la orientación laboral de sus alumnos. Antes de que el alumno contrate cualquiera de nuestros cursos de formación en materia aeronáutica, estudiamos su currículum formativo y laboral y le aconsejamos para que opte a las opciones que más réditos le puedan dar en el futuro, con el objetivo de que se incorpore al mercado laboral con las mejores garantías. Gracias a este estudio previo, y a la evaluación constante del rendimiento del alumno durante el curso, contamos con una base de datos detallada, actualizada y de gran valor para los objetivos de las empresas que nos contratan.

  • Conocemos el sector industrial y aeronáutico perfectamente. Conocemos perfectamente las necesidades de personal de las empresas. Además, realizamos auditorias de los puestos de trabajo que nos solicitan, con lo que “afinamos” al máximo la selección de candidatos antes de proponerlos a las empresas/clientes.

  • Disponemos de instalaciones de taller únicas en Sevilla por su calidad y equipamiento, por lo que los candidatos propuestos pueden realizar pruebas de nivel o acceso antes de ser contratados por las empresas. La calidad de la formación de nuestros candidatos esta garantizada.

Facilitamos a las empresas los candidatos más idóneos para su puesto de trabajo, ayudándoles así en la búsqueda y, ahorrando tiempo y costes.

Somos especialistas en el sector aeronáutico y solamente gestionamos ofertas de empleo de este sector (montador, verificador, tornero, fresador, diseñador, programador CNC, etc).

Siendo sinceros, no podemos garantizar una buena selección en sectores que no conocemos ya que apostamos por la calidad y la excelencia en todo lo que hacemos y por ética profesional, no podríamos hacernos cargo de procesos de selección en los que pudiéramos garantizar el éxito a todas las partes. A las empresas, que buscan profesionales bien formados y con aptitudes determinadas, a los candidatos, casi siempre alumnos o ex alumnos de nuestro centro, que buscan desarrollar una carrera profesional plena para la que se han preparado con ahínco, y a nosotros mismos, por la satisfacción de cumplir con nuestros objetivos.

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